ModeleRapid

Surse Legale și Legislație

Toate modelele de documente de pe ModelDocument.ro sunt redactate și actualizate pe baza următoarelor surse legislative și oficiale:

Codul Muncii (Legea nr. 53/2003)

Baza pentru contractele de muncă, cererile de demisie, adeverințele de angajator, concediile și toate documentele din dreptul muncii.

Categorii: Demisie, RH, Contracte de muncăVerificat: Martie 2026

Codul Civil (Legea nr. 287/2009)

Baza pentru contractele civile (închiriere, vânzare-cumpărare, donație, comodat), procurile, declarațiile și testamentele.

Categorii: Contracte, Juridice, ProcuriVerificat: Martie 2026

Codul Fiscal (Legea nr. 227/2015)

Baza pentru facturi, chitanțe, CUI/CIF, TVA și documentele fiscale. Inclusiv regulile de facturare conform ANAF.

Categorii: Facturi, FinanciarVerificat: Martie 2026

Codul Penal (Legea nr. 286/2009)

Art. 326 — Falsul în declarații. Mențiunea este inclusă în toate declarațiile pe proprie răspundere.

Categorii: Juridice, DeclarațiiVerificat: Martie 2026

ANAF — Agenția Națională de Administrare Fiscală

Modele oficiale de contracte de închiriere (modelul ANAF), împuterniciri pentru SPV, și ghiduri fiscale.

Categorii: Contracte închiriere, Procuri SPVVerificat: Martie 2026

Europass — Uniunea Europeană

Formatul standardizat de CV recomandat pentru candidaturi în spațiul UE, gestionat de Comisia Europeană (europa.eu/europass).

Categorii: CVVerificat: Martie 2026

Legea nr. 31/1990 — Societăți comerciale

Baza pentru documentele de constituire SRL, procese verbale AGA, și documentele societăților comerciale.

Categorii: AfaceriVerificat: Martie 2026

Legea nr. 190/2018 — GDPR România

Regulamentul privind protecția datelor personale, baza pentru declarațiile de prelucrare date și politicile de confidențialitate.

Categorii: JuridiceVerificat: Martie 2026

Disclaimer: Aceste modele au caracter informativ. Legislația poate fi modificată. Verificați întotdeauna versiunea în vigoare pe legislatie.just.ro. Pentru situații specifice, consultați un avocat specializat.